Gestione Visite Mediche del Personale e Rischi di Posizione

Modulo aggiuntivo di H1 Hrms - Gestione Risorse Umane

Gestione Visite Mediche del Personale e Rischi di Posizione, permette la registrazione e gestione di tutti i rischi di posizioni, postazioni, macchine ed attrezzature e le conseguenti visite mediche collegate, date e frequenze di visite e registrazione avvenimenti.

Per una corretta gestione del personale in azienda è importante poter gestire i rischi di posizione e le visite mediche collegate, nel rispetto della legge sulla sicurezza del personale e DPI. 

H1 Hrms gestione personale dispone di un modulo aggiuntivo "Gestione Visite Mediche del Personale e Rischi di Posizione" studiato direttamente dalla Direzione del Personale su specifiche esigenze di aziende clienti con visite mediche diversificate e mappatura completa di tutta l'azienda, di tutte le postazioni e di tutti i rischi possibili. Il modulo consente la Gestione della Cartella Sanitaria del Personale, direttamente collegata alle Visite Mediche ed ai Rischi di Posizione, modulo aggiuntivo.

Il Modulo Gestione Visite Mediche e Rischi di Posizione, una volta implementato consente di:
- registrare tutte le postazioni e tutti i macchinari presenti nelle posizioni ed in azienda;
- per ogni postazione e per ogni macchinario è possibile mappare i rischi relativi;
- definizione delle attrezzature di protezione sia individuali sia di posizione, previste per i singoli rischi e i singoli macchinari presenti;
- per ogni rischi è possibile indicare la visita medica, le visite mediche, previste dalla normativa;
- per ogni soggetto aziendale, dipendente in forza e operante su una delle posizioni mappate, visualizzare le visite mediche che dovrà sostenere, le date ipotizzate e la registrazione degli esiti;
- Il sistema provvede alla generazione delle date di visita, prepara le liste per i medici, richiede gli esiti, gestisce tutte le scadenze;
- gestione dei file collegati alla visita;
- il sistema gestisce lo spostamento di un soggetto da una posizione all?latra, l'uscita di un soggetto o l'arrivo di un nuovo dipendente;
- acquisizione dei dati di posizione - importazione del manuale sui rischi delle posizioni prodotto dai tecnici di riferimento e collegamento diretto all'organigramma e alle posizioni singole;
- incidenza per gestire gli archivi aziendali, gestire le politiche di accesso e i permessi, registrazione password ed username aziendali relativi, definire le figure che accedono e con quali modalità, gestire le check list di controllo consegnate al personale come informative.

Il personale preposto alla gestione delle visite mediche potrà stampare le liste da consegnare ai medici incaricati. In caso di necessità è possibile inserire la gestione delle visite mediche anche all'interno di H1 Web Enterprise per dare l'accesso ai medici direttamente dal sito internet aziendale, evitando moduli cartacei e trascrizione dei dati.

Il Modulo "Gestione Visite Mediche del Personale e Rischi di Posizione"  è semplice e veloce, studiato su specifica analisi della Direzione del Personale, già disponibile come modulo aggiuntivo finito e completo;  non necessita di ulteriori implementazioni aggiuntive, salvo l'adeguamento ad eventuali specifici modelli aziendali. L'interfaccia, facile da comprendere e da utilizzare, riduce notevolmente la necessità di training. 

APPROFONDIMENTI DI LEGGE sulla Scurezza dei dipendenti e del personale in generale.
L'importanza di conoscere e valutare il personale ed i collaboratori in merito alle indicazioni di sicurezza in azienda

FAQ sul modulo Gestione Visite Mediche e Rischi di Posizione.

Vista Generale Modulo Gestione Visite Mediche e Rischi di Posizione - H1 HRMS Software Gestione Risorse Umane 

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